Минтруд разрабатывает законопроект, согласно которому минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в 2020 году будет равен прожиточному минимуму трудоспособного населения за второй квартал 2019 года. Уведомление об этом опубликовано на федеральном портале проектов нормативных правовых актов. Как сообщили в пресс-службе ведомства, МРОТ может составить 12 130 рублей.
«В соответствии с действующим законодательством размер минимального размера оплаты труда определяется ежегодно отдельным законом, проект которого вносится на рассмотрение в Госдуму России одновременно с проектом федерального бюджета на очередной период», — сообщается пресс-службой Минтруда.
Как отметили в ведомстве, по закону МРОТ устанавливается в размере 100 процентов прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по стране за II квартал предыдущего года. Проект приказа, определяющий его величину за указанный период, в министерстве уже подготовили. Согласно документу, в России прожиточный минимум на душу населения за II квартал 2019 года составляет 11 185 рублей, для трудоспособного населения — 12 130 рублей, пенсионеров — 9 236 рублей, детей — 11 004 рубля.
Сейчас величина МРОТ равна прожиточному минимуму за II квартал 2018 года. Это 11 280 рублей.
Прожиточный минимум включает в себя: потребительскую корзину (в её состав в том числе входят хлеб, овощи, фрукты, мясные и рыбные продукты, сахар, молочные и кисломолочные продукты, яйца, масло); минимальный набор непродовольственных товаров (обувь, одежда, предметы быта, средства гигиены); услуги, необходимые для сохранения здоровья, различные обязательные платежи, в том числе и оплата за ЖКХ.
Член Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ольга Павлова подчеркнула: минимальный размер оплаты труда — это нижний порог суммы, которую работодатель обязан платить сотруднику за полный отработанный месяц. «Данное правило обязательно для всех работодателей, независимо от формы собственности организации, — пояснила депутат. — Неисполнение обязанности работодателя по установке зарплаты не ниже МРОТ влечёт административную ответственность. Кроме того, исходя из МРОТ рассчитываются социальные пособия (по беременности и родам, больничные), в некоторых случаях — пособия по безработице».
Примечательно, что субъекты Федерации вправе устанавливать собственные минимальный размер оплаты труда — и в этом случае в них нужно будет платить оклад не ниже регионального показателя. Однако размер регионального МРОТ не может быть ниже федерального.
Источник: "Парламентская газета" (Издание Федерального Собрания Российской Федерации)
